Mediation

Het inschakelen van een professionele mediator bij uw geschil of conflict is met name zinvol als (zakelijke) belangen haaks op elkaar staan en het gemeenschappelijke belang wordt versluierd door emoties en spanningen. De betrokken partijen blijven gefocust op hun eigen gelijk en proberen het de andere partij zo moeilijk mogelijk te maken. Doordat beide partijen bepaalde stukken over het hoofd zien, ontstaat er een puzzel waar geen oplossing voor lijkt te zijn. De gangbare manier om het conflict op te lossen was om dan de zaak voor te leggen aan een rechter, arbiter, bindend adviseur om tot een schikking te komen. Aan deze traditionele manier van conflictoplossen kleven echter grote nadelen. De voordelen van mediation ten opzichte van de traditionele wijze om conflicten op te lossen zijn:

• De procedures zijn veel korter.
• De procedures zijn daardoor minder kostbaar.
• De beslissing wordt door beide partijen genomen, en wordt niet van bovenaf opgelegd.
• De relatie tussen de twee partijen raakt bij mediation niet ontwricht waardoor (toekomstige) samenwerkingsmogelijkheden niet gemist worden.

Om te voorkomen dat relaties onnodig beschadigd worden, om tijd en geld te besparen en een negatieve rechtelijke beslissing af te wenden, wordt er tegenwoordig veel gebruik gemaakt van conflictbemiddeling/mediation door middel van een professionele mediator